Peer Review Hubungan Kepemimpinan, Budaya Organisasi dan Karakteristik Individu pada Kinerja Perawat Rawat Inap di RSIA Mutiara Hati Pringsewu Lampung 2015

Selfiyani, Andika Mutiara and Fajrini, Fini and Handari, Siti Riptifah (2017) Peer Review Hubungan Kepemimpinan, Budaya Organisasi dan Karakteristik Individu pada Kinerja Perawat Rawat Inap di RSIA Mutiara Hati Pringsewu Lampung 2015. Proceeding Book 5 Health and Medical Simposium Internasional. pp. 34-39.

[img] Text
Peer Review hub kepemimpinan, pringsewu lampung.pdf - Published Version

Download (1MB)
Official URL: http://bkptis.org

Abstract

Tujuan penelitian ini dilakukan untuk mengetahui hubungan kepemimpinan, budaya organisasi dan karakteristik individu pada kinerja perawat rawat inap di RSIA Mutiara Hati Pringsewu Lampung. Berdasarkan penelitian didapatkan hasil responden yang memiliki kinerja baik sebesar 38,6% dan kinerja ukuran sebesar 61,4% di RSIA Mutiara Hati Pringsewu Lampung Tahun 2015.

Item Type: Article
Subjects: R Medicine > RA Public aspects of medicine > RA0421 Public health. Hygiene. Preventive Medicine
Divisions: Faculty of Public Health > S1 Public Health / Kesehatan Masyarakat
Depositing User: Fini Fajrini
Date Deposited: 11 Jul 2021 07:20
Last Modified: 11 Jul 2021 07:20
URI: http://repository.umj.ac.id/id/eprint/5154

Actions (login required)

View Item View Item