PENINGKATAN KUALITAS SUMBER DAYA MANUSIA DI PT. BANK SYARIAH MANDIRI KANTOR CABANG CIPUTAT

Vini, Maulida Septiani (2019) PENINGKATAN KUALITAS SUMBER DAYA MANUSIA DI PT. BANK SYARIAH MANDIRI KANTOR CABANG CIPUTAT. Skripsi (S1) thesis, Fakultas Agama Islam Universitas Muhammadiyah Jakarta.

Text SKRIPSI.pdf - Published Version Download (10MB)

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mendeskripsikan peningkatan kualitas sumber daya manusia terhadap PT. Bank Syariah Mandiri Kantor Cabang Ciputat. Penelitian ini menggunakan pendekatan kualitatif dengan metode deskriptif. Metode ini digunakan untuk menganalisis hasil dari wawancara yang dilakukan pada PT. Bank Syariah Mandiri Kantor Cabang Ciputat. Data tersebut mencakup transkip wawancara, dokumen pribadi, dan rekaman informan resmi. Hasil yang didapat dalam penelitian ini bahwa PT. Bank Syariah Mandiri memiliki program pendidikan dan pelatihan, salah satu kunci penting untuk menjaga kualitas kinerja PT. Bank Syariah Mandiri Kantor Cabang Ciputat adalah mengembangkan dan mendidik karyawan secara berkesinambungan. Dan yang menjadi posisi wewenang pusat adalah LC Group (Learning Centre Group) merekalah yang bertugas memaping untuk memberikan pelatihan kepada seluruh pegawai selindo sesuai catatannya masing-masing dan sesuai jabatannya masing�masing. Dan ada pelatihan yang sifatnya assessment atau sertifikasi risk management, yang mengikuti workshop selama dua hari untuk peningkatkan kualitas Sumber Daya Manusia.

Item Type:	Thesis (Skripsi (S1))
Subjects:	A General Works > AC Collections. Series. Collected works
Divisions:	Faculty of Islamic Religion > S1 Sharia Banking Management / Manajemen Perbankan Syariah
Depositing User:	Tia Mutiawati
Date Deposited:	15 Apr 2021 01:55
Last Modified:	15 Apr 2021 01:55
URI:	http://repository.umj.ac.id/id/eprint/4620

Actions (login required)

View Item